快递日结是做完就发工资吗

快递日结通常意味着当天工作完成后即结算工资。依据《劳动法》相关规定，工资应以货币形式按月支付给劳动者，但日结工资作为特殊约定也合法。若不及时处理，可能导致劳动者权益受损，如工资拖欠等。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
快递日结工资问题，常见处理方式是签订日结合同并明确支付时间。若遇纠纷，可选择协商、投诉劳动监察或诉讼。根据具体情况选择合适方式，以高效解决问题。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
快递日结应发工资。操作如下：首先，确保日结协议明确；其次，当天工作结束后立即结算；如遇拖欠，先协商，不成则向劳动监察部门投诉，必要时提起诉讼。